第349章 拜托老梁帮忙，修理师傅的焊接技术

  于大为盖上锅盖以后这才想起来，那小子是涛子一直带着的小学徒，长的比较匀称，看着不大，脾气挺暴躁的。

  “这样，你最近制定一个半年试用期，半年过后行的话，就转成厂子里的正式工，薪资按照没有奖金的最低档开，等来年表现好的话，再给奖金提成。”于大为凑到老纪身边，又小声开口道：“如果半年之后不行，可以选择离开，也可以选择继续再干半年学徒，如果最后还不行的话，那咱们这边也就不收了。”

  “这个提案，回头咱俩再打磨一下细节，然后跟几个学徒工说一声。”于大为之所以提出这个提案，主要是想给这些学徒一点压力。

  半年的试用期，足够他们会拆装大部分机械配件了。

  连最笨的孙顺利，都能用两个月学会开车，于大为觉得没有啥是逼自己以后弄不会的。

  反正亲眼看到了孙顺利的成长，也让于大为对所谓的笨蛋有了些改观。

  只要肯下功夫，笨蛋也不会差得太远，这就是于大为亲眼看到的结果。

  “行，老板。”老纪点点头，知道自家老板是对那几个孩子稍稍有些意见了。

  其实这一点，他想错了。于大为主要的目的，还是要把凡凡修理厂各种规章制度流程化。

  有自己的企业规范，这样干活的时候，才会有目的去干，而不是每天漫无目的的磨洋工。

  后期，于大为打算弄几个职称。

  比如，开始是学徒工，然后初级修理工，中级修理工，高级修理工，然后是修理师……

  当然，他脑子想的很乱，后期得慢慢去重新梳理才行。

  他就是想通过这种方式，让大家有进取心，先是为了自己干活，然后再为了厂子，努力实现自己人生价值。

  随后，于大为问了一下老纪厂子里最近的一些情况，包括野外救援的次数，最近的客流。